Aforisma del giorno:
“Chi organizza comanda.”
Cioè chi si organizza e organizza in modo efficace gli altri comanda, chi non
lo fa viene comandato. La chiave non è comandare, è saper organizzare in modo
prima convincente e poi efficace, perché se il comandare non è efficace nel
tempo chi comanda in modo inefficace lo perde perché perde l’acquiescenza (la
capacità di farsi dire di si).
Ho preso spunto per scrivere questo da una conferenza dello storico Barbero
che spiega perché nel medioevo gli imprenditori ed i nobili comandavano,
mentre i contadini no, perché i primi erano organizzati (e quindi avevano
capacità organizzative), mentre i secondi non lo erano.
Quindi l’arte di organizzare è un requisito fondante della leadership.
La Programmazione Neuro Linguistica ha un aforisma efficace che ci ricorda
“COME” si comanda in modo efficace, è l’aforisma è:
“Chi domanda comanda.”
Ci sono persone che associano a “comandare” un significato negativo,
probabilmente perché hanno avuto esperienze molto negative di comando, ovvero
hanno subito dei pessimi comandamenti.
Mi piace sempre ricordare il significato etimologico di COM-ANDARE che è:
COM=CON=INSIEME-ANDARE.
Se non subiamo coercizioni abbiamo sempre la capacità di scegliere se “andare
insieme” alle indicazioni di un’altra persona oppure no.
La parte più bella a mio avviso che si impara dalla PNL è che siamo sempre noi
il comandante del nostro timone, e quindi se siamo civilmente liberi (non
imprigionati) possiamo SEMPRE scegliere cosa fare e cosa non fare,
quando farlo.
Le più moderne definizioni di ricchezza invece ci insegnano che RICCHEZZA
è avere le possibilità di scegliere:
COSA FARE, CON CHI FARLO E QUANDO FARLO.
Detto ciò voglio, per concludere ancora far notare che in termini GERARCHICI
(e cibernetici) abbiamo pertanto le seguenti fasi:
- DOMANDARE
- ORGANIZZARE
- FAR ESEGUIRE